Swagelok
Global aufgestellt – lokal verbunden
Swagelok ist ein weltweit agierendes Unternehmen mit amerikanischen Wurzeln – und seit über 75 Jahren ein echter Spezialist, wenn es um Fluidsysteme geht. Vom legendären Start mit der leckagefreien Rohrverschraubung® bis hin zu innovativen Services steht Swagelok für Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit. Umso mehr freuen wir uns, den Düsseldorfer Standort kommunikativ zu begleiten – nah am Team, nah an den Themen und mit viel Begeisterung für Technik, die wirklich etwas bewegt. Über Social Media schaffen wir dafür Awareness und erlebbaren Content, der Einblicke gibt, Menschen zeigt und die Produkte von Swagelok greifbar macht – sowohl für potenzielle Kunden als auch für potenzielle neue Mitarbeitende.
Projektdetails
Wir unterstützen Swagelok Düsseldorf von der Konzeption über die Content-Produktion bis zur operativen Umsetzung mit einer umfassenden, strategisch durchdachten Social-Media-Strategie. Im Mittelpunkt steht dabei nicht nur die regelmäßige Produktion authentischer Inhalte, sondern auch eine klare inhaltliche Ausrichtung auf definierte Ziele und Zielgruppen.
Wir entwickeln Einblicke in den Arbeitsalltag, animierte Erklärformate und fachlich fundierte LinkedIn-Artikel mit einem strategischen Blick auf Themenrelevanz, Timing und Wirkung. Auf LinkedIn liegt der Fokus auf technischer Wissensvermittlung, Thought Leadership und gezielter B2B-Kommunikation. Auf Instagram setzen wir strategisch auf Employer Branding, um Swagelok Düsseldorf als Arbeitgeber zu positionieren und die Unternehmenskultur nahbar zu vermitteln.
Gemeinsam definierte KPIs, kontinuierliches Reporting und datenbasierte Auswertung ermöglichen es uns, die Strategie laufend zu schärfen – immer mit dem Ziel, Sichtbarkeit, Relevanz und Interaktion bei den jeweiligen Zielgruppen zu steigern.
Social Media Post
Erfolge
Dank unserer Content-Strategie wird Swagelok Düsseldorf auf Social Media nicht nur sichtbar, sondern auch erlebbar: Wir machen komplexe Themen verständlich, zeigen die Menschen hinter der Technik und zahlen so gezielt auf Recruiting-Ziele und den Aufbau von Vertrauen bei technischen Entscheidungstragenden ein. Das Ergebnis: eine stetig wachsende Community und zunehmende Sichtbarkeit in relevanten Zielgruppen.
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