Aufbau Talentpool: Junior Content Creator – Schwerpunkt: Video (m/w/d)
📍 Düsseldorf | 🕒 Vollzeit (4-Tage-Woche, kurzer Freitag) | 💼 Unbefristet | 📅 Start: ab sofort oder nach Vereinbarung | 🏡 Hybrid (2 Tage Office, 2–3 Tage remote) | 💶 Gehalt nach Erfahrung, auf Anfrage transparent kommuniziert
01.Das bieten wir dir
- Verantwortung und spannende Projekte
- Unbefristeter Vertrag in Vollzeit
- Eine faire Vergütung, gute Aufstiegschancen und flexible Arbeitszeiten
- Eine 4-Tage-Woche sowie einen kurzen Freitag
- Hybrides Arbeiten: In der Regel 2 Tage im Düsseldorfer Büro und 2–3 Tage Remote – je nach Wochenmodell
- Zentrale Lage und gute Anbindung mit Bus und Bahn
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen und Events
- Flache Hierarchien und familiäre Arbeitsatmosphäre beim Sieger des „Arbeitgeber Ranking der PR-Agenturen 2024“ vom PR Report
- Platz für deinen Vierbeiner – Bürohunde willkommen
- Unbegrenzte Getränke- und Kekszufuhr im Office in Düsseldorf
02.Das sind deine Aufgaben
- Du planst, drehst und schneidest Videos für verschiedene Kundenprojekte – von Social-Media-Reels bis zur Event-Dokumentation
- Du gestaltest visuellen Video-Content kanal- und zielgruppenspezifisch für Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube oder Websites
- Du entwickelst Grafiken, Animationen und Infografiken, bearbeitest Fotos und setzt Visuals um (z. B. für Social Media, Erklärformate oder Präsentationen)
- Du experimentierst gerne mit KI-Tools und bringst neue Impulse ins Team
- Du begleitest Foto- und Videoshootings inhouse und auswärts
- Du bringst dich aktiv in Brainstormings für strategische Konzepte, Content und Kampagnen ein
- Du produzierst Live-Content auf Veranstaltungen
- Du stehst in engem Austausch mit unseren Projektmanager*innen und behältst immer einen Überblick über deine Aufgaben und Timings
03.Das bringst du mit
- Erfahrung im Umgang mit Kamera, Licht und Ton
- Gespür für visuelles Storytelling, Bildästhetik und Typografie
- Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Cloud (insbesondere Premiere Pro oder DaVinci und After Effects)
- Leidenschaft für Social-Media-Trends und neue visuelle Formate
- Motivation, Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Medien-, Kommunikations- oder Grafikdesign) oder vergleichbare Ausbildung
- 1–2 Jahre Praxiserfahrung in der Content- oder Agenturwelt
- Idealerweise erste Erfahrung in der Kundenkommunikation (Briefings, Feedback, Beratung)
04.Noch Fragen?
- Wie viel kann ich verdienen? → Unser Gehalt richtet sich nach Erfahrung, Rolle und Verantwortungsbereich – wir sprechen offen im Gespräch darüber.
- Wie flexibel ist die Arbeit? → Sehr! Wir arbeiten im 4-Tage-Modell mit 2 Tagen im Büro und 2–3 Tagen remote – freitags ist entweder frei oder ein halber Tag.
- Gibt es Entwicklungsmöglichkeiten? → Ja, durch Fortbildungen, Events und Mentoring im Team.
- Wie sieht ein typisches Projekt aus? → Von der Produktion eines Reels für eine Employer-Branding-Kampagne über ein Erklärvideo für eine Industriedienstleistung bis zu Live-Content von einem Kundenevent ist alles dabei.
Hast du Lust, bei uns einzusteigen?
Dann schicke deine aussagekräftige Bewerbung mit 2-3 Arbeitsproben an Christiane Hermann. Wir freuen uns auf dich!
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Keine passende Stelle dabei?
Das muss nicht bedeuten, dass wir dich nicht kennenlernen möchten. Vielleicht suchen wir nach dir und wissen es selbst noch nicht. Anhänge über 3 MB solltest du bitte per WeTransfer, Google Drive o. ä. verschicken.
